نشست مشترک مدیران و مشاور حوزه ارزیابی تعالی مدیریت فولاد خراسان ، پایان‌ بخش دور نخست خودارزیابی این شرکت برای حضور در «جایزه ملی تعالی سازمانی» بود که بعد از ظهر امروز یکشنبه ۹ آذرماه در سالن اجتماعات این شرکت برگزار شد.

بزرگ‌ ترین رویداد سفیران تعالی سازمانی کشور با عنوان «عرصه یادگیری سفیران تعالی» با هدف تبادل تجربه، یادگیری متقابل، گسترش فرهنگ تعالی و ارتقای سطح بلوغ سازمانی کشور به مدت دو روز در منطقه معدنی و صنعتی گل‌ گهر برگزار شد.

همزمان با ۲۷ خرداد ماه 1404 سال جاری در بازدید دکتر علی رسولیان مدیر عامل شرکت فرآوری معدنی اپال کانی پارس از شرکت صنعتی و معدنی اپال پارسیان سنگان تاکید کرد: در ایام تجاوز دشمنان به میهن اسلامی سربازان و فرزندان جبهه اقتصادی کشور با حداکثر توان به تولید مجموعه های صنعتی و فولادی خود ادامه دادند تا این عرصه بزرگ اقتصادی کشور به خوبی به وظایف عمل کنند.

جلسه تعالی سازمانی، با حضور اعضای کارگروه های اجرایی با تمرکز بر مبانی مدل، روش خود ارزیابی و منطق رادار برگزارشد.

اکبر گل‌بو، مدیرعامل شرکت ایریسا: سال ۱۴۰۳ برای ایریسا و شرکت‌ های زیرمجموعه آن با برکات و توفیقات زیادی همراه بود، به‌طوری که تمامی اهداف ایریسا محقق شد

این مراسم روز یکشنبه، پنجم اسفند ماه، در سالن همایش‌های بین‌المللی صداوسیما تهران برگزار شد و سازمان‌ ها و شرکت‌های برتر جوایز خود را دریافت کردند.

شرکت جهان فولاد سیرجان در دومین حضور موفق خود در بیست و دومین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی، افتخار کسب تقدیرنامه ۳ ستاره تعالی سازمانی را به دست آورد.

روز گذشته بیست و دومین همایش تعالی سازمانی با حضور شرکت‌های سرآمد ایران، در مرکز همایش‌های سازمان صدا و سیما برگزار شد و شرکت گهرزمین در این رویداد ملی، موفق به کسب تقدیر نامه ۴ ستاره جایزه ملی تعالی سازمانی شد.

شرکت ورق خودرو چهارمحال و بختیاری با حضور در بیست و دومین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی و دریافت تندیس بلورین، برگ زرین دیگری در کارنامه افتخارات خود ثبت کرد.

شرکت سرمایه‌گذاری صدر تامین در گام اول حضور در بیست و دومین جایزه ملی تعالی سازمانی، گواهینامه سه ستاره دریافت کرد.

برنامه ارزیابی در سطح تندیس بلورین شرکت ورق خودرو چهارمحال و بختیاری برای حضور در بیست‌ودومین جشنواره ملی تعالی سازمانی با حضور گروه ۵ نفره ارزیابان به سرپرستی دکتر علی‌اصغر رجبی انجام شد.

مدیر مهندسی صنایع شرکت فولاد هرمزگان گفت: هدف‌گذاری فولاد هرمزگان طبق نقشه راه و چشم‌انداز ترسیم شده از سوی گروه فولاد مبارکه، کسب تندیس زرین تعالی سازمانی در سال 1407 خواهد بود.