حرکت شرکت‌های گروه فولادمبارکه، هم‌راستا با سیاست‌ها تعالی‌محور شرکت مادر

سجاد طهماسبی، معاون سرمایه‌گذاری و راهبری شرکت‌های فولاد مبارکه، موفقیت چشمگیر شرکت‌های تابعه در کسب رتبه‌های برتر جایزه ملی تعالی سازمانی را نماد «یکپارچگی راهبردی» و «هم‌افزایی درون‌گروهی» دانست.

یادگیری مستمر؛ نسخه جدید ایمپاسکو برای جهش بهره‌وری

مدیر منابع انسانی شرکت شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران (ایمپاسکو) از راه‌اندازی پنل آموزش سازمانی با همکاری پلتفرم مکتب‌خونه خبر داد و تأکید کرد این اقدام با هدف توسعه سرمایه انسانی، تسهیل یادگیری مستمر و ارتقای بهره‌وری فردی و سازمانی اجرا شده است.

دوره آموزشی «مدیریت نوین سازمانی» در فولاد اکسین برگزار شد

صبح دوشنبه ۳۰ تیرماه، دوره آموزشی «مدیریت نوین سازمانی» با حضور مدیران شرکت و با تدریس دکتر طباطبایی، از اساتید برجسته و صاحب‌ نظر در حوزه مدیریت، در سالن کنفرانس مدیرعامل برگزار شد.