وقتی دستِ قدردانی بر شانه کارکنان می‌نشیند، سازمان از یک محیط اداری به «خانه» تبدیل می‌شود؛ جایی که در آن تلاش‌ها دیده می‌شوند، شایستگی‌ها ارج نهاده می‌شوند و امید، موتور محرکِ تولید است.

مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران با تأکید بر اصلاح ساختار شرکت‌های تابعه صندوق بازنشستگی، خواستار تدوین بسته‌ای برای ادغام، توسعه یا انحلال شرکت‌ها شد و بر تصمیم‌گیری داده‌محور، سودآوری پایدار، شایسته‌سالاری و تکمیل زنجیره ارزش صنعت مس تأکید کرد.

معاون سرمایه‌گذاری و راهبری شرکت‌های گروه فولاد مبارکه با تأکید بر حرکت به سمت حکمرانی شرکتی هوشمند، توسعه سامانه‌های یکپارچه، داشبوردهای مدیریتی و تصمیم‌گیری داده‌محور را از مهم‌ترین برنامه‌های این گروه دانست و این رویکرد را گامی مؤثر برای افزایش بهره‌وری، شفافیت و تسریع اجرای پروژه‌های توسعه‌ای عنوان کرد.

مدیرعامل گروه فولاد مبارکه در آیین گرامیداشت ولادت حضرت زهرا (سلام‌الله‌علیها) و روز زن، بر اهمیت حکمرانی مسئولانه، شایسته‌سالاری و نقش برجسته بانوان در محیط‌های کاری تأکید کرد.